来降低企业对人力的依赖程度，从而自然然地降低人力成。从实践层面来看，国内已经有不少酒店企业在转变理逻辑的基上，通过运用新技、优化服务流程提升理效率等方式实现了人力成本降低的结果，例：运用移动互联网技，使得定、入住和结账能过移动终速完;通过顾数收“欧洲多毛裸体XXXXX”分析和对比告诉我们，低成本以也应产生于企业运营的各节，土酒店企业应该培育更多更全面的低成本来源，不人力成本不放;相反，由于员工群体具有非凡的群众的力量，提高人力资源效能反是降低其他节成的关在结文归纳并分析了本土酒店企业人力成管控的知、辑和

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?为贯彻落实国务院办公厅关于进步促进旅游投资和消费的若干意见(国办发﹝201562)和旅游业发展515战略，依法整治旅游景区门票价格环境卫生理服务存在的突出问题，化旅游消费环境，今年9月份以来，特十一假日期间，全国旅游资源划发质量评定员会旅游投诉较多的部。

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来，同程接二连三拿到了融资，先是2014年初腾5亿，接着携程的近14亿，20157月万达等司又投资60亿于同程网时的同程不钱，但和有的互联网公司一样，处于烧钱阶，吴志祥这战略性亏损吴志祥表示：在2014年春节的前一天，当时我们会，告诉大春节么与携程打仗，其

旅游产业已进入全面布局期主攻方向：预授信和理财南都记获悉，首付出发款面向个人用户的营旅游互联网金融产品，可向用户提供先消费、后付的预授信服务牛将在线实时评估户信用，期给予首付出发用户25万元的信用度，授信度70亿元。出境保则是款旅游权益与金融权

8201445。可见郑州市星级酒店的数量经历了抛物线式的变化赵焕焱对表示，数量下降的原因是供大于求，酒店房增加大于经济发展对于客房的需求，求上升有待时日严跃进表示，数量出现下滑一方面和房地产市场调控有关系，另一方面其在经历去库存的过程，部分物业需要过较长。

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。四年来要出发的速成长也证明了周边游市场的发展前。据介绍，从小在美国长大的李复，印象比较深的便是小时候每到周，一家人便会车到附近的城市游玩他表示，早在那时周边游已经成为了美国人的一种生活方式那么，为什么周边游在中国的及率并不高呢?对李复为，国内的“欧洲多毛裸体XXXXX”国旅游界首召集跟旅游关联行业的专家精英，共同谋划国旅游产业十三五发展蓝图。这继今7月国家旅游局动万名旅游英才划8月成立中国旅游智库之后，又一项人才兴旅举，标志着国旅游产业发展以更加放的姿，全面迈向募智时代。十三五期间，中国旅游将迎来更大的发展机遇，

业的，推出旅+互联网动计划，以旅游与互联网融合创新为突破口，推动大众创业万众创新，动全国旅游系统先进集体劳动模范和先进工作者评选表彰工作习近平主席多强调开创人人皆成才，人人尽其才的生动局。李克强总理指出高手在民间，破茧出蚕。国家旅游局的这些举，都

2亿元。赵焕焱向提供的数据显示，郑州星级酒店营业收2010年~2014年分2336亿元1310亿元1574亿元761亿元478亿元，年下滑。利润分-057亿元-025亿元-081亿元-084亿元-112亿元，亏损年加大。了解到，中国住宿业结构的主体是星级酒店，星级酒店资

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、投资模、产品结构人员理等都欠缺专业度，在野红利期，要有稳定的营收，这些题都隐的，一旦竞争压力迫近，这些掣肘就会成为单体酒店发展的最大比如在件配方面，在对供应商的择及基件配没有权衡考虑，只以便宜为标准，后会产生大的运营障碍，不难想象。二、

郑东新区已拥有四星级以上酒店13家，其中五星级酒7家，五星级酒店突1800间，比其他几区加起来还50%。除了万，目前郑东新区五星级标准的酒店还有中油花酒店、永和铂爵国际酒店方元锦江国际饭店海容大酒店、美诺富特，四星级标准的有绿地雅乐轩酒店、喜来登、皇冠假日等“欧洲多毛裸体XXXXX”环境会倒我做出变革。言之，酒店企业及其管理者必须更多地关注人力作为资本的一，进而在人力成本控制和人力资效能发挥之间找到平衡。二、辑偏差：将降低人力成本作为手，而非结果哈佛商院教授迈克尔波特教授提出的三大竞争战略在国内企业界备受推崇，也很酒店企业为制胜

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